Die Kompetenz von Jobgeflüster basiert auf meiner über 15-jährigen Berufserfahrung im Personalbereich. Als HR-Managerin habe ich in verschiedenen Branchen, Aufgabengebieten und allen Hierarchieebenen im HR-Bereich Verantwortung getragen.
Meine Recruiting Erfolge umfassen sämtliche Bereiche der Arbeitswelt von Helferprofilen, Fach- und Führungskräften bis hin zu Top-Management Positionen.
Know-how von Jobgeflüster:
Jobgeflüster findet immer eine Lösung für Ihren HR Bedarf.
Jobgeflüster hilft Ihnen mit Expertenwissen und Zugriff auf starke Netzwerke individuell, effizient und diskret Ihren individuellen Personalbedarf zu bedienen.
Als erfahrene HR Managerin mit umfassenden Kenntnissen aller aktuellen Trends, Kanäle und Tools finde ich die für Sie passenden Talente.
Mit dem Zugriff auf ein weit verzweigtes Netzwerk auf allen Hierarchiestufen wird der Kandidat:innenkreis maßgeblich erweitert und somit die Geschwindigkeit der Suche mit Jobgeflüster erhöht.
Das Ziel von Jobgeflüster ist es, Ihnen schnell passende Kandidat:innen zu präsentieren, die nicht nur über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, sondern auch gut zur Unternehmenskultur passen.
Jobgeflüster handelt stets diskret und vertraulich. Ob als Bewerber:in oder Unternehmen, Sie können sich darauf verlassen, dass mit Ihren Daten und Informationen bei Jobgeflüster verantwortungsbewusst umgegangen wird.
Jobgeflüster biete Ihnen maßgeschneiderte Lösungen. Ob Sie nach einer einzelnen Fachkraft oder nach einer größeren Anzahl von Mitarbeitenden suchen: Jobgeflüster passt sich Ihren Anforderungen an.
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